各地級以上市住房城鄉(xiāng)建設主管部門，省住房城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)各有關工會，各有關企業(yè)：

　　為深入學習貫徹黨中央、國務院關于深化新時期產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革和新時代高技能人才隊伍建設的決策部署，貫徹落實省委、省政府有關實施意見和要求，結合我省住房城鄉(xiāng)建設行業(yè)發(fā)展實際和產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設需要，廣東省住房和城鄉(xiāng)建設廳、廣東省住房和城鄉(xiāng)建設工會決定在全省建筑行業(yè)廣泛開展“農(nóng)民工素質(zhì)和技能提升站”(以下簡稱“提升站”)建設行動?，F(xiàn)就有關工作通知如下。

　　一、指導思想

　　堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會精神，學習貫徹習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述、“五一”國際勞動節(jié)前夕的重要指示以及視察廣東重要講話、重要指示精神，貫徹落實《廣東省建筑業(yè)“十四五”發(fā)展規(guī)劃》《廣東省工運事業(yè)和工會工作“十四五”發(fā)展規(guī)劃》，以建筑行業(yè)農(nóng)民工素質(zhì)和技能提升為重點，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，唱響勞動光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大的時代主旋律，為我省住房城鄉(xiāng)建設事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和廣東在全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程中走在全國前列、創(chuàng)造新的輝煌貢獻力量。

　　二、基本原則

　　——圍繞中心、服務大局。緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標，從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、建設項目實際和職工隊伍需求出發(fā)，科學謀劃、確定重點、穩(wěn)步推進。

　　——立足項目、服務職工。通過形式多樣、務實有效的培訓手段和活動方式，最大限度地提升農(nóng)民工素質(zhì)和技能，為建筑業(yè)可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展積蓄人才力量。

　　——完善機制、共建共享。以構建和完善農(nóng)民工素質(zhì)和技能提升機制為重點，把推動企業(yè)和行業(yè)發(fā)展與促進農(nóng)民工全面發(fā)展、共享發(fā)展成果統(tǒng)一起來，增強農(nóng)民工的歸屬感、獲得感和幸福感。

　　三、目標任務

　　全省在建房屋建筑和市政基礎設施建設工程項目中廣泛建立“提升站”，原則上符合條件的在建項目應建盡建。“提升站”建設要納入本單位職工培訓和項目建設總體規(guī)劃，常態(tài)化開展農(nóng)民工素質(zhì)和技能提升活動且取得實際成效。要把“提升站”建設成為農(nóng)民工學習提高、交流互鑒、創(chuàng)新創(chuàng)造、成長成才的溫馨小家。

　　2023年底建成并投入使用的“提升站”，廣州、深圳、珠海、佛山、惠州、東莞等市每市應不少于20個，中山、江門、肇慶等市每市不少于10個，其他市每市不少于5個;2024年底前建成并投入使用的“提升站”，廣州、深圳、珠海、佛山、惠州、東莞等市每市累計不少于50個，中山、江門、肇慶等市每市累計不少于30個，其他市每市累計不少于15個;2025年1月起全省各市應按照應建盡建的原則大力推廣。

　　四、主要內(nèi)容和基本標準

　　(一)主要內(nèi)容。

　　“提升站”建設要聚焦產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革重點任務，依托現(xiàn)有勞模(職工、工匠)創(chuàng)新工作室和農(nóng)民工業(yè)校等培訓資源，加強與各級人力資源社會保障部門認可的職業(yè)技能等級認定社會培訓評價組織合作，不斷豐富、創(chuàng)新培訓方式和培訓內(nèi)容，大力開展思想政治引領、素質(zhì)和技能提升、創(chuàng)新創(chuàng)效、權益維護、服務保障等活動，拓展建筑業(yè)產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì)和技能提升新載體，加速建設一支有理想守信念、懂技術會創(chuàng)新、敢擔當講奉獻的高素質(zhì)建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍，在推動我省建筑業(yè)轉(zhuǎn)型升級和我省住房城鄉(xiāng)建設事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中充分發(fā)揮工人階級主力軍作用。

　　(二)基本標準。

　　1.有固定場所。“提升站”應因地制宜、相對固定，可結合創(chuàng)新工作室、農(nóng)民工業(yè)校等場所融合設置，占地面積原則上不低于20平方米。

　　2.有培訓設施。“提升站”應配備相關設施和教具，建議配置音視頻、遠程網(wǎng)絡教育等多媒體設備，滿足授課、實訓、體驗等要求。

　　3.有實用內(nèi)容。“提升站”應設置企業(yè)倡導、農(nóng)民工喜歡、項目需要的實用性培訓體系，包括企業(yè)文化、技能提升、維權常識、安全教育等內(nèi)容。

　　4.有師資隊伍。“提升站”應根據(jù)項目實際，挖掘聘任一批不同專業(yè)特長的勞模工匠、技術工人和農(nóng)民工骨干，加強與相關院校、培訓機構等合作，組建相關穩(wěn)定的師資團隊。

　　5.有經(jīng)費保障。“提升站”運維應有一定經(jīng)費保障，可設立專項經(jīng)費，也可由單位工會經(jīng)費、項目工會經(jīng)費、安全訓練經(jīng)費或技能提升補助經(jīng)費等按規(guī)定補入。

　　五、步驟安排

　　各地級以上市住房城鄉(xiāng)建設主管部門以及各有關企業(yè)、工會要按照分段實施、逐步深化的原則，組織開展“提升站”建設行動。具體安排如下：

　　(一)動員部署(2023年7-8月)。對照通知要求，結合各自實際，制定行動計劃，量化目標任務，深入動員、廣泛發(fā)動，使“提升站”真正建設成為深入推進新時代產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革的重要抓手和主要載體。

　　(二)開展試點(2023年9月-2024年6月)。根據(jù)行動計劃，認真組織開展試點工作。結合行業(yè)形勢發(fā)展和職工隊伍建設需要，與時俱進地豐富培訓內(nèi)容，完善管理措施，提高“提升站”建設水平，并及時宣傳“提升站”建設成效等。

　　(三)總結推廣(2024年7月-12月)。各地、各單位應及時總結“提升站”建設試點工作情況，對行之有效的做法和經(jīng)驗進行歸納、提煉、宣傳和推廣，對期間涌現(xiàn)出的優(yōu)秀站點和優(yōu)秀教員進行廣泛宣傳，并進一步擴大“提升站”建設的覆蓋面，完善“提升站”建設的工作標準和制度，不斷提升“提升站”建設的質(zhì)量和水平。

　　(四)大力推行(2025年1月起)。在總結試點經(jīng)驗的基礎上，各地市、各有關單位按照應建盡建的原則，大力推行“提升站”建設，將其作為工程建設項目建設的一項重要內(nèi)容，與施工現(xiàn)場工程質(zhì)量安全教育等工作有機結合、深度融合，充分發(fā)揮“提升站”對產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設的作用，為建筑行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。

　　六、工作要求

　　(一)加強組織領導。各地級以上市住房城鄉(xiāng)建設主管部門要高度重視，結合本地區(qū)工作實際，加強分類指導，指導相關企業(yè)、在建項目廣泛開展“提升站”建設，推動工作落實。各有關建筑企業(yè)、工會要把“提升站”建設作為本單位推進新時代產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革的一項重要舉措，制定實施方案，應建盡建。

　　(二)健全工作機制。各地、有關單位要圍繞“提升站”建設內(nèi)容，建立健全包括組織領導、經(jīng)費保障、技術支撐、獎勵激勵、宣傳報道等在內(nèi)的工作機制。及時梳理建設過程中的好做法、好經(jīng)驗，并將其提煉固化為規(guī)章制度，促進“提升站”建設更加規(guī)范化、科學化、制度化。

　　(三)積極宣傳報道。各地、各有關單位要充分利用報刊、廣播、電視等傳統(tǒng)媒體和網(wǎng)站、“兩微一端”等新媒體平臺，積極宣傳“提升站”建設成效和涌現(xiàn)出的優(yōu)秀教員等，營造廣泛關注和支持“提升站”建設的良好氛圍，促進行業(yè)間互學互鑒，共同提高“提升站”建設水平。

　　(四)強化指導推廣。省住房城鄉(xiāng)建設廳、省住房城鄉(xiāng)建設工會將加強對提升站建設的指導，選樹一批務實管用、成效突出、持續(xù)發(fā)展的省級“提升站”示范點，及時總結推廣，示范帶動“提升站”建設深入持久地開展，確保農(nóng)民工素質(zhì)和技能提升取得扎實成效，有力助推我省建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革。

　　(五)報送建設情況。各地級以上市住房城鄉(xiāng)建設主管部門、各有關工會和企業(yè)請于8月20日前將本地市、本單位開展“提升站”建設的實施方案(或行動計劃)、“提升站”建設初步情況表(格式見附件)報送省住房城鄉(xiāng)建設工會;于每年年底前報送本地市、本單位“提升站”建設情況。“提升站”建設過程中好的做法和經(jīng)驗，請及時報送。

　　廣東省住房和城鄉(xiāng)建設廳　廣東省住房和城鄉(xiāng)建設工會委員會

　　2023年7月13日

　　(聯(lián)系人：史紅杰;聯(lián)系電話：020-83133617;電子郵箱：zjt_gh@gd.gov.cn。)